نحن شاس لحلول إدارة المياه (شركة شاس للمقاولات) فخورين بكل ما حققناه من إنجازات ونجاحات على مدار أكثر من ثمانية وعشرين عام† ، ونسعى إلى مواصلة مسيرة التقدم والنمو واضعين المستقبل نصب أعيننا ومستندين بعد ا• إلى مجموعة من الركائز المبنية على ا‘سس السليمة ‘عمال حلول إدارة المياه وافضل الممارسات ‘عمال المقاولات مع التركيز على تحقيق النمو المستدام.

ولذلك فإننا نسخر كافة إمكانياتنا لدعم وتطوير كوادرنا البشرية بكافة فئاتها، والتي هي رأسمالنا ا‘ساسي، مع استمرار التزامنا الكامل تجاه عملائنا والمجتمعات التي نخدمها.

ونحن اليوم نواصل وضع معايير الريادة والتميز في أعمال حلول إدارة المياه والمقاولات مختطين نهج† جوهره الاستدامة وركيزته التطور والنماء لمواصلة مسيرة التقدم والنجاح.

إننا نسعى إلى تحقيق أهدافنا التي تتمثل في الصدق والمسئولية والاحترام الكامل والحقيقي لقواعد وآداب المهنة لنكون محل ثقة لكل عملاء شركتنا لتستمر قاعدة عملائنا في النمو نتيجة التزامنا بتقديم أعمال بجودة عالية وفي أوقاتها المحددة وبتكاليف متقنة التحكم.

إننا نضع بين أيديكم خلاصة خبراتنا في مجال تطوير أعمال حلول إدارة المياه والمقاولات والتي أعددنا لها أفضل وسائل النجاح في جميع مراحلها، من دراسة وتخطيط وتنفيذ ليعود نفعها على الجميع، وتكون نموذج† يقتدى به في أنحاء مملكتنا الغالية بحاضرها ومستقبلها، وما هذه الصفحات إلا لمحة بسيطة عن الشركة بأهدافها وخبراتها وتطلعاتها.

إن شركة شاس لحلول إدارة المياه (شركة شاس للمقاولات) أصبحت إحدى الشركات الرائدة ورقم لا يستهان به في مجال حلول إدارة المياه والمقاولات وسوق المنافسة المحلي وتهدف إلى تحقيق التميز والريادة في المشاريع التنموية التي تقوم بتنفيذها بما يسهم في تحقيق النمو والرفاهية الشاملة لمختلف المجالات في وطننا الغالي.

لقد كان التخطيط السليم وا¿دارة الجيدة لجميع عناصر ا¿نتاج الفضل ا‘كبر في نجاح أعمال الشركة، ليس ذلك فحسب بل إن توافر العنصر البشرى الكفؤ ووقوفه جنب† إلى جنب مع الخبرات العملية أهم ما تنتهجه الشركة من سياسة في سبيل الوصول الي انجاز أفضل المشاريع، إن الدمج بين ا‘سلوبين العلمي وا‘كاديمي مع الخبرة والمعرفة الطويلة للشركة مدة تجاوزت ربع قرن من الزمان مضت جعلها تحقق المكانة الرفيعة في سوق حلول إدارة المياه والمقاولات.

لقد تبنت الشركة سياسة وإستراتيجية تقسيم العمل داخل الشركة الى قطاعات تتميز بالاستقلال واللا مركزية في تنفيذ ا‘عمال بهدف الاستغلال ا‘مثل لÃداء والتخلص من البيروقراطية ا¿دارية وتنظيم العمل وتقييمه من خلال ا¿نتاج ومستوى ا‘داء وتحقيق ا‘هداف، وبالمقابل الحافز على قدر ا¿نجاز وا‘رباح على أساس ان الفرد شريك في العمل أو الشركة وليس مستخدم فيها وهو ماعاد على الشركة والعاملين فيها بالفضل والنجاح والرخاء والاستمرارية.

إن قصة النجاح التي وصلت اليها الشركة لا تقف عند هذا الحد فهي تنتهج سياسة طموح بلا حدود والعمل في شتى المجالات ا¿نتاجية والخدمية التى تسهم في تحقيق النهضة الشاملة لمملكتنا الغالية في مختلف المجالات الاقتصادية والاجتماعية والتنموية مع توفير فرص العمل للعمالة السعودية وتدريبها وتأهيلها لتكون قادرة على ا¿نتاج وا¿سهام في البناء والتطوير كأحد أهم اسس ومبادئ المسؤولية الاجتماعية للشركة.